Leadership umana: perché è importante…
Nel corso degli anni ho imparato a conoscere e a lavorare con molti dirigenti.
Alcuni avevano tutte le carte in regola, eppure non riuscivano a tramettere ai loro dipendenti il giusto impegno nel lavoro.
Altri hanno faticato a sostenere nel tempo l'attività di gestione di un giro d'affari mediamente alto.
Altri ancora non sono riusciti a…
